転職が成功して早速勤務に入ったはいいけれど、ストレスがたまるのが入社後3か月だそう。いろんなことが重なって悩みが大きくなっていませんか？
転職組は一体どんなことで悩みがちなのでしょうか。
入社時に聞いていた内容と違う
入社時に聞いていた仕事内容と違う部署に配属されたり、条件面で違ったり。いろんなことが起こりがちな時期です。
思っていたのと違う、という感情に少し残念な気持ちになっていませんか？
全くどうしたらいいのか相わからず、社内に談相手も見つからない場合はどう動けばよいのか分かりませんね。
事前にミスマッチを防ぐのが一番の方法なので、企業に入る前の面接や、やり取りでも確認とすり合わせは徹底的にやっておくことが大切になってきます。
コミュニケーションがとりづらい
全く面識のないところでいきなり働き出すわけですから、勝手が違います。また、自分からアプローチしないと、教えてもらえない雰囲気があり、周りも冷たく思えてきます。
前職の常識が通じない
前職では話し合える雰囲気だったのに、今は上司の一言で動くという感じ。この皮膚感覚の違いは入ってみなければわからない点でもあり、不満が出るのも当たり前です。
普段の仕事まで上司の注文が入るとなれば、過干渉の親のようで頭にくると思います。
自分のスキル不足
「前職でのスキルを活かし、御社で働きたく思います」
と宣言し転職したのですが、その持ってきたスキルでが役に立たなかった場合、ミスを指摘されることが重なって自信を失いがちに。
転職後にスキル不足や人間関係で悩んだら
転職後にスキル不足や人間関係で悩む。はたまたプライベートまで暗くなってしまうと、自分としては大きな損になります。
「良い生活を送るために転職したのに」
「自分のスキルを活かすために転職したのに」
という気持ちが重くなりすぎる前に、早く、着実に脱出するためにも何かを学び始めるのは有益です。
コミュトレはおススメだよ
コミュトレは職場での人間関係の悩み事をを抱える人を支えるコミュニティです。
職場に自分の居場所を作ろう
職場に自分の居場所ができると、勤務を続けることができます。そのために自分に何が足りないのか、考え方の方よりはどこなのかを知る学習って必要なんですね。
手探りではいつまでたっても見つからないけど、みんなで学ぶと見えてくる。居場所ができるまで、最後までサポートができるのもコミュトレの特徴です。
