コミュニケーション能力について

ビジネスコミュニケーション能力を診断する指標が欲しい!!

ビジネスコミュニケーション能力 診断 指標

ビジネスコミュニケーション能力を診断する指標が欲しい時、便利なサイトや試験が用意されていました。業務中にギクシャクしたり、トラブルが発生する前に、まず自分の診断をしてみるのも参考になります。部下の性格も知っておいて損はありません。

ビジネスコミュニケーション能力診断の指標

簡単には診断できないのがビジネスコミュニケーション能力です。自分の力を大まかに理解できるテストが数種類あったので、参考のためご紹介しますね。

日本ビジネスコミュニケーション能力認定協会

日本ビジネスコミュニケーション能力認定協会が公開している、コミュニケーション診断テストは3種類用意されています。自分の現状に合ったコースを選んで診断テストしてみてください。

もちろん無料で利用できる気軽なテストですが、結果からグラフができるので見やすいし、一見で把握できるのが便利です。

マナラボコミュニケーション能力診断

マナラボコミュニケーション能力診断はシンプルな診断です。質問後にグラフ化されてすっきり分かります。転職サイトのコミュ力診断ですが、就活中の方は得られることが多いサイトだと思います。

ビジネススキル診断テスト

社内でビジネスコミュニケーション能力を診断するテストが利用できることがあります。

性格は人それぞれですが、1つのチームとして動く場合に必要とされる能力や、欠けている能力を正確に判断できればお互いの理解も進みます。チームワーク向上を目指す時に相互フォローは大切なことです。

まず、お互いの性格や傾向を知る事。自分の性格も知る事。それがビジネスコミュニケーション能力テストでできるので、活用している企業も多いと思いようです。

ビジネスコミュニケーション能力の診断と指標まとめ

社員のビジネスコミュニケーション能力を把握することは、社内でのスムーズな業務に繋がります。また、個人個人が自分の能力を把握することで、成長していく可能性があります。

主人
主人
お互いの違いを理解しつつ、よいコミュニケーションをとるためには工夫が必要なんだ。診断や学習も必要だよ。
ばんそうこう
ばんそうこう
新入社員から経営陣まで、コミュニケーションについて学ぶ必要があり、実は上司も学び続けています。部下の資質まで把握して、コミュニケーション方法も変えていく必要があるからですね。